Kariéra

Mgr. Ing. Jana Horová

Mgr. Ing. Jana Horová

Personalistka, právnička

telefon: +420 388 600 290
telefon: +420 607 009 244
e-mail: jhorova@nempt.cz

Bc. Petra Kolafová

Bc. Petra Kolafová

Personalistka

telefon: +420 388 600 290
telefon: +420 702 236 509
e-mail: kolafova@nempt.cz

M

Kontakt

Kariéra

Máte zájem o práci v naší nemocnici? 

Pokud máte zájem o práci v naší nemocnici, stačí vyplnit DOTAZNÍK UCHAZEČE, poslat jej na e-mailovou adresu personalni@nempt.cz a naše personalistky se s Vámi spojí a dohodnou další postup. 

Nemocnice Prachatice a.s. jako zaměstnavatel

Naše nemocnice zaměstnává přes 400 zaměstnanců a řadí se mezi největší zaměstnavatele v regionu. Jsme moderní rodinná nemocnice s dlouholetou tradicí poskytující komplexní, vysoce kvalitní a specializovanou péči. Konkrétně zdravotnickou lůžkovou péči, následnou péči, dále komplementární zdravotní péči a v neposlední řadě ambulantní zdravotní péči, v areálu nemocnice je lékárna. Máme kvalifikovaný a dobře školený personál, příjemné pracovní prostředí v nově rekonstruovaných prostorách celé nemocnice. Naše laboratoře jsou akreditovány, celá nemocnice je certifikována systémem řízení kvality podle normy ČSN EN ISO 9001:2016 a ČSN EN 15224:2017 zaměřené na zdravotnické služby. Nemocnice Prachatice a.s. disponuje 176 lůžky, služby využívají pacienti z celého okresu Prachatice. Ročně je u nás hospitalizováno přibližně 6000 pacientů a provedeno přes 3000 operačních zákroků.

Nacházíme se v klidném okresním městě Prachatice, které leží v Šumavském podhůří, na jižním úpatí hory Libín, obklopené krásnou přírodou. Historické jádro města, je městskou památkovou rezervací. Okres Prachatice je rozlohou jedním z největších v České republice. Ve městě je pestré kulturní i sportovní vyžití, které ještě rozšiřuje blízkost Lipna, Šumavy, Českých Budějovic, Hluboké nad Vltavou, Českého Krumlova a hranic s Německem a Rakouskem. Areál nemocnice se nachází na kraji města Prachatice, mimo jiné se v něm nachází školka a byty pro zaměstnance.

Nabídka práce – lékaři, farmaceuti

Lékař/ka na interní oddělení

Možnost získat bonus až 1.500.000 Kč z dotačního programu Jihočeského kraje
+
Náborový příspěvek: 300.000 Kč (lékař se specializací), 150.000 Kč (lékař absolvent)

Lékař/ka na ortopedicko-traumatologické oddělení

Náborový příspěvek: 300.000 Kč (lékař se specializací)

Lékař/ka - geriatr

Náborový příspěvek: 300.000 Kč (lékař se specializací), 200.000 Kč (lékař po kmeni)

Vedoucí farmaceut

Náborový příspěvek: 250.000 Kč

Lékař/ka na chirurgické oddělení

Lékař/ka pro gastroenterologickou ambulanci

Lékař/ka na oddělení ARO/JIRP

Lékař/ka na rehabilitaci

Lékař/ka do pohotovostních služeb na ambulanci - interní oddělení

Nabídka práce – nelékařští zdravotní pracovníci 

VŠEOBECNÁ sestra / ZÁCHRANÁŘ na oddělení JIRP

Náborový příspěvek 50.000 Kč (všeob. sestra)

VŠEOBECNÁ sestra na centrální operační sály

Náborový příspěvek 60.000 Kč

PRAKTICKÁ / VŠEOBECNÁ sestra - připravované nové oddělení

PRAKTICKÁ sestra na interní oddělení

PRAKTICKÁ sestra na chirurgické oddělení

ERGOTERAPEUT na oddělení následné péče

FYZIOTERAPEUT

PRAKTICKÁ sestra

Na dohodu (celoročně) pro studenty/tky vysokých a vyšších odborných škol.

SANITÁŘ/KA / OŠETŘOVATEL/KA

Na dohodu (celoročně) pro studenty/tky středních zdravotních škol.

Nabídka práce – ostatní volná místa

Benefity pro zaměstnance

Finanční podmínky

  • možnost získat na vybrané pozice bonus 1 500 000 Kč z dotačního programu Jihočeského kraje Dostupná zdravotní péče (více informací na www.lekaremnajihu.cz)
  • náborový příspěvek až 300 000 Kč
  • nadstandardní mzdové ohodnocení – průměrná hrubá měsíční mzda zaměstnance prachatické nemocnice byla v r. 2024 – 60.990 Kč
  • odměny podle hospodářského výsledku nemocnice
  • příspěvek na penzijní připojištění 300 Kč měsíčně po 1 roce
  • věrnostní příplatek – podle počtu odpracovaných let – až 2400 Kč měsíčně

Osobní a profesní rozvoj

  • osobní a vstřícný přístup školitelů/vedoucích lékařů
  • podpora dalšího vzdělávání a rozvoje zaměstnanců – školení, akreditované kurzy, stáže, podpora specializačního vzdělávání
  • kurzy českého jazyka pro cizince zdarma přímo v nemocnici

Pracovní podmínky

  • neustále probíhající modernizace oddělení a pracovišť
  • moderní přístrojové vybavení – nové CT, magnetická rezonance, artroskopická a laparoskopická věž, monitory vitálních funkcí a EKG, endoskopické vybavení, ultrazvuky, rentgeny…
  • u vybraných pozic možnost zvolit si výši svého úvazku
  • 5/6 týdnů dovolené

Další firemní benefity

  • možnost získat služební byt s regulovaným nájemným
  • úhrada příspěvků do ČLK / ČLnK
  • mateřská školka s prodlouženou pracovní dobou v areálu nemocnice
  • mateřská školka jediná v Prachaticích, která přijímá děti od 2 let věku
  • příměstské letní tábory pro děti zaměstnanců
  • zvýhodněné telefonní tarify pro zaměstnance a jeho rodinu
  • vybraná očkování zdarma
  • kvalitní stravování za dotovanou cenu
  • možnost parkování v areálu nemocnice za 200 Kč/rok
  • nemocniční posilovna
  • věcné dary k pracovnímu výročí
  • peněžité odměny při odchodu do důchodu, za darování krve či kostní dřeně
  • vánoční večírky, nemocniční ples aj. akce pro zaměstnance
  • cafeteria program – příspěvky na zdraví, sport, kulturu, rekreaci a vzdělávání

Výhody pro lékaře absolventy

  • všichni absolventi jsou u nás ihned plně zapojeni do veškerých činností na pracovištích dle jednotlivých odborností
  • velkou výhodou oproti velkým nemocnicím je malý počet nastupujících kolegyň a kolegů na jednotlivá oddělení, a tedy téměř okamžité osobní zapojení do léčebného procesu pod dozorem starších kolegů
  • u operačních oborů (chirurgie, ortopedie s traumatologií či gynekologie) absolventi téměř ihned asistují u operací a dle šikovnosti i provádějí nejprve drobné a posléze i náročnějších operační výkony, vše samozřejmě pod zkušeným dozorem
  • teoretické znalosti získané studiem si absolventi denně zdokonalují a prohlubují při vykonávání zdravotní péče o pacienty – teoretická i praktická část jde ruku v ruce a je to nepřetržitý proces, který směřuje k vykonání atestace v oboru
  • při vzdělávání úzce spolupracujeme s ostatními Jihočeskými nemocnicemi, především s Nemocnicí České Budějovice, a.s.  – stáže jsou bezplatné
  • za poslední léta všichni naši mladí lékaři bezproblémově složili atestaci ve zvoleném oboru

Odborné praxe a stáže

Naše nemocnice nabízí stáže a praxe na všech odděleních. Zajistíme Vám ubytování a stravu a ukážeme Vám, že i periferní nemocnice na okraji Šumavy může být pro Vaši budoucí kariéru zajímavá a stran získaných zkušeností a dovedností velmi přínosná.

Odborné praxe studentů

Stáže lékařů

Stipendijní program

Chceš pobírat při studiu 10.000,- Kč měsíčně a neřešit malé kapesné?

Stipendijní program

Rezidenční místa

Nemocnice Prachatice, a.s., Nebahovská 1015, 383 01 Prachatice v souladu s ustanoveními příslušných paragrafů zákona 96/2004 Sb. v platném znění a dle vyhlášky č.186/2009 Sb.

vyhlašuje

2. kolo VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ NA REZIDENČNÍ MÍSTO 2026

Seznam rezidenčních míst v oborech specializačního vzdělávání:

  • Intenzivní péče – 1 místo

Lhůta a místo pro podání přihlášek:

Řádně vyplněnou přihlášku s přílohami doručte poštou na adresu: Nemocnice Prachatice, a.s., Personální oddělení, Nebahovská 1015, 383 01 Prachatice nebo osobně na Personální oddělení Nemocnice Prachatice a.s. (Nebahovská 1015, budova 21b, 1. patro) nejpozději do 18.8.2026 do 14:00 hodin, a to v pracovní dny v době od 7:00 do 14:00. Později doručené přihlášky nebudou do výběrového řízení zařazeny. Při doručení poštou rozhoduje datum podání. Obálku řádně označte heslem: „REZIDENČNÍ MÍSTA 2026“

Seznam dokladů, které uchazeči přikládají k přihlášce:

  1. Vyplněný osobní dotazník

  2. Lékařský posudek o zdravotní způsobilosti k výkonu povolání, ne starší 3 měsíců – nepředkládají uchazeči, kteří jsou zaměstnanci Nemocnice Prachatice, a.s.

  3. Výpis z Rejstříku trestů, ne starší 3 měsíců – nepředkládají uchazeči, kteří jsou zaměstnanci Nemocnice Prachatice, a.s

  4. Neověřenou kopii dokladu o získání odborné způsobilosti

  5. Neověřenou kopii dokladu o získání specializované způsobilosti, pokud jí uchazeč získal

  6. Přehled odborné praxe

  7. Motivační dopis

Kritéria pro hodnocení uchazečů:

  1. Splnění podmínek pro dodání přihlášky o rezidenční místo (body: 0-5)

  2. Dosavadní odborná praxe (body: 0-5)

  3. Hodnocení motivačního dopisu (body: 0-5)

  4. Osobní pohovor, včetně prokázání odborných znalostí (body: 0-5)

Způsob hodnocení:

Uchazeči budou hodnoceni dle kritérií, přidělené body budou sečteny a pořadí uchazečů určeno dle nejvýše dosaženého bodového hodnocení – na prvním místě se umístí uchazeč s nejvyšším počtem dosažených bodů. Uchazeč může získat max. 20 bodů.

V případě získání rezidenčního místa v Nemocnici Prachatice, a.s. se vybraný rezident stane zaměstnancem Nemocnice Prachatice, a.s..

Případné informace podá Ing. Petra Kolafová, personální oddělení, tel. 388 600 290, 702 236 509, e-mail: kolafova@nempt.cz

Termín výběrového řízení na rezidenční místa:

Výběrové řízení uchazečů na rezidenční místa se uskuteční v Nemocnici Prachatice, a.s. (budova 21b., 1.patro, dveře č. 257) dne 21.8.2026 (pátek) v 8:00 hod.

Nemocnice Prachatice, a.s. informuje uchazeče o zaměstnání v souladu s čl. 13 nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 ze dne 27. dubna 2016 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů  a o volném pohybu těchto údajů a o zrušení směrnice 95/46/ES (obecné nařízení o ochraně osobních údajů), (dále jen „nařízení GDPR“), o zpracování jeho osobních údajů v dokumentu „Informace o zpracování osobních údajů uchazeče o zaměstnání“, který je dostupný po rozkliknutí.